医药批发公司和连锁公司均已通过“GSP”认证。拥有滨北的药品配送中心占地8万平方米，可同时配送0家以上连锁药店。泰华集团集“专职规模、信息、资源”于一体，具有“品牌、质量、服务”三大优势。2011年销售很3亿元，利税3007万元，排名各省市医药连锁企业第47名，同时是北林区纳税大户。

多来年集团内所有员工都享受度假学习，先后去过华东五市、山东半岛、香港、澳门、云南、韩国等，集团被各省市总工会授予各省市双爱双评高明企业，关爱员工高明企业等称号，董事长白玉明批被省委省政府授予十大企业家称号。公司正逐步发展成为经营规模化，少售连锁化，管理现代化的新型企业。

泰华集团以人为本，形成了自己具有特色的企业文化理念，文化是企业品牌成功的一半，通过文化打造品牌，提升品牌价值是泰华集团企业文化的重要组成部分。

在泰华企业文化蕴藏着丰富的内涵，有其的创新和发展。把质量和服务作为企业的核心竞争能力，大力倡导和践行“质量是关键、服务时根本”的企业服务文化理念，使企业服务文化实现了新的跨越和转变；服务由初的被动服务向主动服务转变；由微笑服务向用心服务转变；由功能服务向心理服务转变；随着泰华购物广场、泰华超市的成立，集团的服务文化还将由大众化服务向着人性化、差异化、情感化服务方向转变，由基础服务逐步延伸到知识服务和智能服务领域。

1、投资咨询：投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部专业的投资顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。

2、投资人实地考察：投资者到总部所在地进行项目考察，参观门店、确认项目，提交申请

3、加盟资格审核：总部对投资者进行审核。确认投资者的合作资格。

4、双方签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合同。

5、正式营业及后续支持：总部协助投资者开业，并给予指导帮助。正式动作后，总部提供经营指导服务