由于连锁伙伴的快速增加，培训成了重要的课题。由于操作复杂学习起来需要很长的时间才能掌握。现有的培训技术和管理方法，已经满足不了快速连锁的需求。为了公司能够快速的发展，也为了能为连锁伙伴缩短学习的时间，2012年公司决定，停止连锁！全力打造升级系统。先后对店面形象系统、VI系统、管理系统、量化管理系统等进行了全面的改进升级。2012年底全面升级系统顺利打造成功，升级后的培训只需要3--7天就可以完成... [详细]

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1、认同总部的企业文化与经营理念； 2、认可总部的产品及营运模式； 3、接受总部的整体管理模式，积很参与总部的技术升级与培训； 4、具有积很进取的企业家精神； 5、具有强烈的团队合作意识，能够与人和谐相处。 6、具备资金实力，能够满足加盟店的启动资金要求； 8、愿意全身心地投入，开创事业经营的。 [详细]

1、投资咨询：投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部专业的投资顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。

2、投资人实地考察：投资者到总部所在地进行项目考察，参观门店、确认项目，提交申请

3、加盟资格审核：总部对投资者进行审核。确认投资者的合作资格。

4、双方签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合同。

5、正式营业及后续支持：总部协助投资者开业，并给予指导帮助。正式动作后，总部提供经营指导服务